Arbetsklimat och samarbete
Från misstro till öppenhet och tillit på bara ett halvår – hur är det möjligt?
Tuff flyttar kulturer på kort tid.
Konfliktläge med akut behov av att skifta samarbetsklimatet till fungerande?
Läs om vår tjänst för konflikthantering – Tuff Samarbetscoaching.
Eller en organisation som fungerar men där agilt eller tillitsbaserat arbetssätt ska införas och ledarskapet behöver ställas om?
Anmäl dig till vår kostnadsfria HR-mässa
Du kan också delta på vår kostnadsfria HR-mässa (webbinarium), som bland annat handlar om hur man skiftar ett energidränerande samarbetsklimat på kort tid. Läs mer och anmäl dig här.
Vill du veta mer?
Har du funderingar eller frågor? Kontakta oss på tel. 08-446 16 20 eller maila info@tuffledarskapstraning.se så berättar vi mer.
Nyfiken på mer? Här hittar du mer inspiration!
Podcastavsnitt
Mer läsning:
Vill ni införa feedbackkultur?
Chefens roll vid konflikthantering
Teamutveckling utan behov av ”team”
Bättre verksamhetsresultat som följd av konflikthantering
Vänta inte tills det är förfärligt
How to create a culture of accountability without becoming top-down
Case: The need for new leadership and cultural change – Schuberg Philis, Amsterdam